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Comment Uber se cache derrière son algorithme

Comment Uber se cache derrière son algorithme

La société de voitures de tourisme avec chauffeur minimise largement son implication dans la planification des courses en se cachant derrière le marché et la technologie. Une manière pour elle, comme d'autres entreprises de l'économie collaborative, de bénéficier d'un droit social allégé de plus en plus contesté.

Pire invention de l'année: du papier bulle avec des bulles qui n'éclatent pas

Pire invention de l'année: du papier bulle avec des bulles qui n'éclatent pas

La société américaine qui a inventé ce papier amortisseur de chocs lance un produit concurrent beaucoup moins «pop».

PME je t’aime, je te tue

PME je t’aime, je te tue

L’engouement soudain de la classe politique pour les PME relève d’un interventionnisme aussi brouillon qu’éphémère. On empile les règlements pour assurer leur survie alors qu’il vaut mieux encourager leur création.

Emploi: on s’attaque enfin à la culture du licenciement

Emploi: on s’attaque enfin à la culture du licenciement

Parmi les mesures de Manuel Valls pour relancer l’emploi dans les PME, il en est qui visent à ne pas recourir aux licenciements lorsque l’entreprise connaît une baisse d’activité. Après le toilettage du chômage partiel, le cadre des accords de maintien de l’emploi est renforcé.

Des patrons trop payés? Cela risque de durer

Des patrons trop payés? Cela risque de durer

Des actionnaires mécontents face aux rémunérations excessives de dirigeants d'entreprise, cela s'est vu cette année lors d'assemblées générales en France et dans d'autres pays. Un peu partout, les règles se durcissent pour introduire davantage de transparence et établir un lien clair entre rémunération et performance. C'est un progrès, mais il ne faut pas se faire d'illusions: la tendance reste à un écart croissant entre la moyenne des salariés et les dirigeants.

Apple, la petite pomme prête à racheter le monde

Apple, la petite pomme prête à racheter le monde

Apple, pour des millions de gens à travers le monde, c'est une boîte sympa qui fait des produits d'un usage incroyablement convivial grâce à des technologies innovantes toujours en avance d'un cran sur celles des concurrents. Beaucoup moins de personnes s'interrogent sur les profits incroyables que réalise la firme de Cupertino, la plus riche que l'on n'ait jamais vue au monde.

En France, le CDI n'est pas le principal frein à l'embauche

En France, le CDI n'est pas le principal frein à l'embauche

Un CDI sur trois ne dépasse pas un an, un sur deux n'atteint pas trois ans. Sa rigidité a déjà été entamée, d'autant que les entreprises qui ne veulent s'engager sur la durée peuvent se rabattre sur maintes solutions de CDD.

La France se vide. Qui s'en occupe?

La France se vide. Qui s'en occupe?

C'est comme quand quelqu'un se coupe les veines: au début, c'est sans douleur, et puis il s'endort, et puis il meurt. C'est lentement que la France mourra du départ de ses forces vives.

L'égalité entre hommes et femmes passe par le partage de la to-do-list

L'égalité entre hommes et femmes passe par le partage de la to-do-list

Dans un article publié pour Slate, sur le poids de la maternité et le silence de ses souffrances, Béatrice Kammerer, blogueuse et maman, expliquait à quel point il est tabou pour une femme de se plaindre de la maternité, surtout si son compagnon l...

Le plein emploi? Il suffirait de le vouloir vraiment!

Le plein emploi? Il suffirait de le vouloir vraiment!

En appliquant cinq réformes (indissociables), on pourrait réduire significativement le chômage de masse, explique Jacques Attali.

Google n'aura pas les terrains nécessaires pour construire son futur quartier général (mais LinkedIn, oui)

Google n'aura pas les terrains nécessaires pour construire son futur quartier général (mais LinkedIn, oui)

Mountain View n'accorde pas tout ce qu'elle veut à l'entreprise.

Les brevets ne font pas l'innovation technologique

Les brevets ne font pas l'innovation technologique

Le nombre de dépôts de brevets a atteint en 2013 un nouveau record mondial, avec 2,5 millions de demandes. Pas sûr cependant que ce phénomène soit toujours favorable à la recherche et au développement technologique.

Etre beau n'a pas que des avantages au travail

Etre beau n'a pas que des avantages au travail

On l'estime plus compétent et donc plus dangereux pour ses collègues, le bel homme suscite de la méfiance dans le monde du travail, selon une étude américaine.

La compétition peut pousser des employés à moins bien travailler

La compétition peut pousser des employés à moins bien travailler

Certains préfèrent saboter leur travail plutôt que de rentrer en concurrence avec leurs collègues.

Avec Nokia, Alcatel signe l'épilogue d'une stratégie perdante

Avec Nokia, Alcatel signe l'épilogue d'une stratégie perdante

Alcatel voulait devenir une entreprise sans usine. De déconvenues en échecs, fusionné avec Lucent plus malade que lui, le groupe devrait être racheté par Nokia qui a lui-même raté le virage du smartphone et est en pleine reconstruction.

Les LED, ça rapporte de l'argent

Les LED, ça rapporte de l'argent

Les innovations comme les éclairages à LED ne sont pas uniquement bons pour l’environnement: ce sont des investissements rentables pour les entreprises.

«Les super-riches sont des parasites»

«Les super-riches sont des parasites»

Les mythes autour du 1% de la population la plus riche.

Si votre travail est répétitif, il va probablement disparaitre

Si votre travail est répétitif, il va probablement disparaitre

Le marché du travail des pays industrialisés a été longtemps constitué pour l'essentiel par des emplois liés à tâches répétitives effectuées dans les usines ou les bureaux. Ce monde disparaît explique le Wall Street Journal en s’appuyant notamment...

Les femmes devraient passer moins de temps à se préparer le matin

Les femmes devraient passer moins de temps à se préparer le matin

Matilda Kahl, directrice artistique dans une agence de publicité à New York, explique dans un article d’Harper's Bazaar pourquoi elle a adopté l’uniforme pour aller au travail. ...

Vous aviez un bureau? Vous vous en passerez!

Vous aviez un bureau? Vous vous en passerez!

Une nouvelle précarité s'installe dans les entreprises: celle de ne pas avoir son propre bureau. Si cela peut paraître séduisant, c'est en réalité dangereux. Pour les salariés qui ainsi n'ont plus de sentiment d'appartenance ni d'appropriation. Pour les entreprises qui perdent en identité. Pour la société qui voit la loyauté au groupe s'effacer devant la solitude de l'individu.

Uber n’en finit pas d’envahir le marché des transports aux Etats-Unis

Uber n’en finit pas d’envahir le marché des transports aux Etats-Unis

Aux Etats-Unis, Uber se développe inlassablement. Bloomberg rapporte qu'en mars 2015, 47% des frais de transports des employés dont les entreprises utilisent Certify (le deuxième plus grand fournisseur de logiciels de voyage et de gestion de frais...

Hollande ne doit pas changer de politique économique

Hollande ne doit pas changer de politique économique

Certains au PS ou parmi d’autres formations classées à gauche s’étonnent publiquement: la majorité essuie une cuisante défaite aux élections départementales et le gouvernement n’en tire aucune conclusion, il continue comme avant. Mais Hollande et Valls ont-ils vraiment le choix?

Le plan de Google pour vous faire passer encore plus de temps en ligne

Le plan de Google pour vous faire passer encore plus de temps en ligne

Google aimerait bien que vous passiez plus de temps sur Internet. Et ce, y compris lorsque vous êtes à l'étranger. Selon The Telegraph, Google serait en discussion avec Hutchinson Whampoa, propriétaire de Three, un opérateur mobile présent...

«B Corp», le nouveau label des entreprises engagées pour le bien commun

«B Corp», le nouveau label des entreprises engagées pour le bien commun

Fondée en 2006 avec l’intention de «faire évoluer le capitalisme», cette certification est en train de s'étendre à la France.

Les messages fascinants laissés par Jeff Bezos, Larry Page et d'autres avant qu'ils ne deviennent milliardaires

Les messages fascinants laissés par Jeff Bezos, Larry Page et d'autres avant qu'ils ne deviennent milliardaires

Plongée dans les archives du web.

Quand les politiques vont-ils se décider à nous parler de leur programme?

Quand les politiques vont-ils se décider à nous parler de leur programme?

Les dirigeants politiques ont, aujourd'hui, comme seul horizon le retour de la croissance. Mais que font-ils pour préparer nos sociétés à affronter les défis du futur? Les idées ne manquent pas. C'est la volonté qui fait défaut.

Vous voyez une banlieue? Les Suédois de Yump voient un gisement d'entrepreneur(e)s

Vous voyez une banlieue? Les Suédois de Yump voient un gisement d'entrepreneur(e)s

Adaptée des quartiers suédois, l'académie Yump veut aider les entrepreneurs des quartiers français. Elle revient en deuxième saison, encore plus ambitieuse.

Nicolas Sarkozy désavoue son auto-entrepreneuriat. Enfin? Non, trop tard

Nicolas Sarkozy désavoue son auto-entrepreneuriat. Enfin? Non, trop tard

Le président de l'UMP pratique un mea culpa sur l’auto-entrepreneuriat pour des distorsions de conditions de concurrence qui, aujourd’hui, ont été gommées. Les artisans apprécieront peut-être, pas les auto-entrepreneurs.

Le droit du travail traverse une mauvaise passe

Le droit du travail traverse une mauvaise passe

Le droit du travail subit ces derniers temps des atteintes de plus en plus graves dont l’auteur nous aide à prendre la pleine mesure.

Starbucks veut que ses cafés deviennent des lieux de discussion sur le racisme aux Etats-Unis

Starbucks veut que ses cafés deviennent des lieux de discussion sur le racisme aux Etats-Unis

Cette semaine, le PDG de Starbucks Howard Schultz a lancé une campagne pour que ses cafés américains deviennent des lieux de discussion sur les inégalités raciales aux Etats-Unis. ...

Voilà la bonne méthode pour obtenir une augmentation

Voilà la bonne méthode pour obtenir une augmentation

Il s'agit peut-être l'étude américaine la plus importante du premier trimestre 2015...

IKEA interdit les parties de cache-cache dans ses magasins

IKEA interdit les parties de cache-cache dans ses magasins

Mais pour l'instant uniquement aux Pays-Bas.

La Hongrie, «Silicon Valley de l'Est»?

La Hongrie, «Silicon Valley de l'Est»?

Le pays se verrait bien en champion d'Europe de l'innovation. Et, effectivement, il compte quelques start-ups prometteuses. Illustration en dix inventions.

Contrat de travail et subordination: en une phrase, Rebsamen efface les bases du droit du travail

Contrat de travail et subordination: en une phrase, Rebsamen efface les bases du droit du travail

Retour sur quelques mots prononcés par le ministre du Travail.

La revanche des actionnaires

La revanche des actionnaires

Une pluie de milliards tombe sur les actionnaires sous forme de dividendes et de rachats d’actions tandis que les indices boursiers battent des records ou retrouvent des niveaux inconnus depuis plusieurs années. Les bienfaits de cette pluie profiteront-ils à tout le monde? Beaucoup en doutent, y compris dans des milieux qui ne sont pas a priori hostiles au capitalisme.

Apple se met à vendre du luxe (et peut-être son âme)

Apple se met à vendre du luxe (et peut-être son âme)

Contrairement aux appareils emblématiques d'Apple, l'Apple Watch n'est pas un produit de luxe pour les masses, c'est un produit de luxe pour les riches.

Face aux fanatismes religieux, la panne d’ascenseur social coûte cher aux démocraties

Face aux fanatismes religieux, la panne d’ascenseur social coûte cher aux démocraties

Lorsque la mobilité sociale ne fonctionne plus, c’est la démocratie qui est en danger.

En fait, il y a peu de chances pour que l'Apple Watch révolutionne le marché de l'or

En fait, il y a peu de chances pour que l'Apple Watch révolutionne le marché de l'or

Pour sa gamme de montres-bijoux connectées dévoilée le 9 mars et dont le modèle le plus luxueux, l'Apple Watch Edition, est composé d'or 18 carats, Apple devrait avoir besoin de 750 tonnes d'or. C'est le résultat des calculs réalisés par...

D'où vient la forme si particulière de la bouteille Coca-Cola?

D'où vient la forme si particulière de la bouteille Coca-Cola?

100 après sa mise sur le marché, comment la bouteille Coca-Cola est devenu un élément clef du succès de la marque.

Retraites: le peu est l'ennemi de l'efficace

Retraites: le peu est l'ennemi de l'efficace

La réforme n'est pas à l'agenda de François Hollande. Nicolas Sarkozy, en voulant se démarquer, a proposé de repousser un peu l'âge de départ, ce qui ne peut avoir un effet que sur un temps limité. Comme lorsqu’en 2010 le gouvernement Fillon reporta cet âge de deux ans... en sachant très bien que cette réforme serait inefficace pour pérenniser le système.

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